Proyecto

La incorporación de las mujeres al mercado de trabajo, su continuidad, la promoción y sus condiciones laborales no se dan en condiciones de igualdad respecto de los hombres, ello determina la feminización de la pobreza.

El objetivo es promover la inserción sociolaboral de mujeres pertenecientes a tres grupos vulnerables (inmigrantes, mujeres solas con menores a cargo y cuidadoras de personas dependientes) partiendo del desarrollo de su empleabilidad, como factor clave para evitar la exclusión social que deriva de sus recorridos vitales y laborales, lo que contribuirá a reducir las desigualdades sociales y económicas.

Las socias intercambiaremos el conocimiento y la experiencia atesorada en la intervención, para analizar qué condicionantes hacen que estas mujeres sean especialmente vulnerables, su realidad de partida y los obstáculos que encuentran, así como el potencial que ofrecen al mercado laboral. Después aplicaremos las conclusiones con las usuarias beneficiarias del proyecto, para concluir con la elaboración de un documento de claves metodológicas y recomendaciones que mejoren los resultados de las acciones de inserción que emprenden los organismos de empleo.

Las socias contribuiremos en la misma medida al análisis de factores que inciden positiva y negativamente en la empleabilidad de las mujeres vulnerables, contrastándolos y plasmándolos en la propuesta metodológica y de recomendaciones. Pero cada organización se centrará en las especificidades de su grupo de atención, Mujeres Opañel en las mujeres inmigrantes, Federación de Asociaciones de Madres Solteras en mujeres solas con menores a cargo, y Fundación Mujeres en cuidadoras informales de personas dependientes.

Desarrollaremos el proyecto en Madrid, Asturias, Zaragoza y Ciudad Real.

Contacta: comunicacion@empleoiguala.org